Ementa Geral O papel moderno e estratégico do RH e sua distinção do Departamento Pessoal. Atração de talentos: desenho de cargo, recrutamento, canais de divulgação, técnicas de seleção, entrevistas por competências e onboarding. Admissão e rotinas de Departamento Pessoal: documentação obrigatória, exames médicos (ASO), tipos de contrato de trabalho, jornada, controle de ponto, horas extras, intervalos, noções de CLT e o eSocial. Folha de pagamento e benefícios: proventos e descontos, cálculo de adicionais, descontos legais (INSS, IRRF e vale-transporte), férias, 13º salário e gestão de benefícios. Treinamento, clima organizacional e desligamento: Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT), pesquisa de clima, saúde e segurança no trabalho (CIPA, EPIs), tipos de rescisão, aviso prévio e entrevista de desligamento. Tudo em conformidade com a legislação trabalhista brasileira vigente.
Saber mais| Tem desconto |
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| Período de expiração | Vida toda | ||
| Criado em | |||
| Última atualização em | Mon Jun 2026 | ||
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| Palestras totais | 0 | ||
| Total de questionários | 4 | ||
| Duração total | 00:00:00 Horas | ||
| Matrícula total |
0 |
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| Número de avaliações | 0 | ||
| Avaliação média |
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| Pequena descrição | Ementa Geral O papel moderno e estratégico do RH e sua distinção do Departamento Pessoal. Atração de talentos: desenho de cargo, recrutamento, canais de divulgação, técnicas de seleção, entrevistas por competências e onboarding. Admissão e rotinas de Departamento Pessoal: documentação obrigatória, exames médicos (ASO), tipos de contrato de trabalho, jornada, controle de ponto, horas extras, intervalos, noções de CLT e o eSocial. Folha de pagamento e benefícios: proventos e descontos, cálculo de adicionais, descontos legais (INSS, IRRF e vale-transporte), férias, 13º salário e gestão de benefícios. Treinamento, clima organizacional e desligamento: Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT), pesquisa de clima, saúde e segurança no trabalho (CIPA, EPIs), tipos de rescisão, aviso prévio e entrevista de desligamento. Tudo em conformidade com a legislação trabalhista brasileira vigente. | ||
| Resultados |
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| Requisitos |
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Rio de Janeiro
